Do tego momentu firmy zachęcały do szczepienia, jednak wygląda na to, że może to stać się wymogiem, ponieważ duże firmy w całym kraju zaczynają nakazywać szczepionkę, zanim ludzie będą mogli wrócić do biura.
Następujące firmy wymagają szczepionek i egzekwują określone wytyczne:
Amtrak: Pracownicy muszą zostać zaszczepieni do 1 listopada lub poddać się cotygodniowym testom. Od 4 października każdy zatrudniony musi przedstawić dowód szczepienia.
AT&T: Pracownicy kierownictwa muszą zostać zaszczepieni, jeśli pracują w biurze do 11 października.
Centrum Barclays: Każdy, kto wchodzi do centrum, musi przedstawić dowód szczepienia od 13 września. Każdy, kto ma co najmniej 12 lat, musi przedstawić dowód, że otrzymał co najmniej jedną dawkę szczepionki.
Carnival Cruise Line: Od 28 sierpnia wszyscy goście powyżej 12. roku życia muszą zostać zaszczepieni, chyba że mają zwolnienie lekarskie. Wymagany jest dokument potwierdzający wiek lub szczepienia.
DoorDash: Pracownicy korporacyjni będą musieli się zaszczepić, ale pracownicy mogą obecnie pracować z domu, jeśli zechcą. Od stycznia pojawi się hybrydowy model pracy dla korporacji.
Equinox Group: Wszyscy pracownicy korporacyjni i klienci muszą jednorazowo przedstawić dowód szczepienia, począwszy od Nowego Jorku we wrześniu.
Facebook: Wszyscy pracownicy biur w USA muszą otrzymać szczepionkę przed powrotem do biura.
ceny biletów na sójki toronto
Frontier Airlines: Wszyscy bezpośredni pracownicy będą musieli zostać zaszczepieni do 1 października lub poddać się cotygodniowym testom.
Genesis Healthcare: Wszyscy pracownicy musieli otrzymać szczepionkę do 23 sierpnia lub grozili utratą pracy.
Google: Wymagają, aby wszystkie osoby powracające do biura zostały zaszczepione, ale przedłużają pracę z domu do 18 października.
Humana: Pracownicy, którzy pracują poza domem, muszą zostać zaszczepieni, w tym w placówkach Humana. Zaczęło to obowiązywać, gdy firma Pfizer zatwierdziła szczepionkę, a pracownicy mają 60 dni na wykazanie, że otrzymali szczepionkę.
Lyft: Wszyscy pracownicy firmy muszą zostać zaszczepieni przed powrotem do biura, ale kierowcy nie są upoważnieni. Biura korporacyjne zostaną otwarte dopiero w lutym 2022 roku.
McDonald’s: Wszyscy pracownicy biurowi firmy w Stanach Zjednoczonych będą musieli zostać zaszczepieni do 27 września i kontynuować stosowanie masek. Biura korporacyjne zostaną ponownie otwarte do października.
MGM Resorts International w Las Vegas: Wszyscy pracownicy muszą otrzymać szczepionkę lub zapłacić 15 USD za badanie COVID przed pracą.
Microsoft: Od września każdy, kto wejdzie do kampusu Microsoft, musi przedstawić dowód szczepionki. Biura zostaną ponownie otwarte po 4 października.
NBC Universal: Wszyscy pracownicy powracający do pracy w biurze jesienią będą musieli zostać zaszczepieni.
Pfizer: Podobno wszyscy pracownicy są zaszczepiani lub poddawani cotygodniowym testom.
Festiwal Filmowy w Sundance: Każdy, kto weźmie udział w jakichkolwiek wydarzeniach, w tym festiwalu, który odbywa się w styczniu 2022 roku, musi przedstawić dowód szczepienia.
Twitter: Aby wrócić do biura, wymagane są szczepionki, ale przedłużono im pracę z domu w nieskończoność.
Tyson Foods: Wszyscy pracownicy będą potrzebować szczepionki do 1 października, jeśli pracują w biurach i 1 listopada, jeśli pracują gdziekolwiek indziej. Oferowana jest premia w wysokości 200 USD dla tych, którzy mogą udowodnić, że zostali zaszczepieni.
ile wyświetleń potrzebujesz, aby stać się wirusowym
United Airlines: Teraz, gdy firma Pfizer została zatwierdzona przez FDA, pracownicy mają do pięciu tygodni od daty zatwierdzenia lub mogą stracić pracę.
The Walt Disney Company: Wszyscy pracownicy najemni i pracownicy niebędący pracownikami związkowymi będą potrzebować szczepionki i mają 60 dni na jej otrzymanie.
Walmart: Pracownicy w centrali i podróżujący menedżerowie będą musieli otrzymać szczepionkę do 4 października. Mandat nie dotyczy pracowników pierwszej linii.
Otrzymuj najnowsze nagłówki na swoją skrzynkę odbiorczą każdego ranka? Zarejestruj się w naszym wydaniu Morning Edition, aby rozpocząć swój dzień.
